15 wenn man sich auf die unter schiedlichen Level einstellt auf denen die einzelnen Familienmit glieder unterwegs sind und ver sucht diese zusammenzuführen 1827 Vermögen kommen immer öfter statt aus traditionellen Unter nehmen aus Start ups Zeigt sich das auch im Family Office Ja in der Tat Die Ansprüche der Kunden die schnell im Technolo giebereich vermögend geworden sind sind andere Sind sie generell risikobereiter Ja Aber auch das ist relativ Auch ein gestandener Un ternehmer der in Start Ups inves tiert ist risikobereit Wir gehen die unterschiedlichen Rhythmen der Kunden mit 1827 Gibt es weitere Herausforde rungen auf die ein modernes Family Office heute zu reagieren hat Die demografische Entwicklung 60 ist so eine magische Zahl Man guckt nicht nur zurück sondern auch nach vorn auf einen kürze ren Lebensabschnitt Den gilt es zu gestalten Es liegt vielleicht ein Ausstieg aus der Firma an die Weitergabe an die Kinder Wenn ein Vermögen aus der Sphäre ei nes Unternehmens in eine Privat situation überführt werden soll ist das ein sehr anspruchsvoller Prozess Der Vermögende ist als Unternehmer eine Koryphäe aber er muss es nicht in Anlagedingen und den damit verbundenen steu erlichen Belangen sein Die Exper tise des Family Office hier früh einzubeziehen kann sehr viel Geld wert sein 1827 Beobachten Sie im Family Office verstärkt den Wunsch auszusteigen Es gibt ganz klar einen Kulturwan del Je mehr Jüngere nachrücken desto stärker wächst dieser Trend Mit 50 oder 60 Jahren werden heu te neue Prioritäten gesetzt Men schen beginnen in diesem Alter darüber nachzudenken ob sie ihr Unternehmen verkaufen oder an die nächste Generation weiterge ben möchten Auch die Frage ob und wie sie der Gesellschaft etwas zurückgeben können wird für vie le wichtig Das führt nicht selten zu der Überlegung zum Beispiel eine Stiftung zu gründen Sie haben Feedback oder Fragen Sie erreichen Sascha Goedeken per E Mail sascha goedeken haspa de Sie interessieren sich generell für das Family Office der Haspa Dann wenden Sie sich direkt an Ihren Berater oder an unser Private Banking Team www haspa de pb 1827 J Sascha Goedeken leitet das Family Office der Haspa seit dessen Gründung 2012 Er hat seit über 30 Jahren Erfahrung darin die Anlagen vermögender Privat kunden zu managen 1827 Sie helfen also dabei Umbrüche erfolgreich zu gestalten Ja auch das Man lässt sich im Laufe der Zeit sehr tief auf die Familienthemen ein identifiziert sich irgendwann auch damit Keine Familie gleicht der anderen Es ist jedes Mal wieder neu und spannend bei so einer Entwick lung dabei zu sein B il d er fr ee p ik u se r8 8 9 8 4 7 7 H as p a P ri va te B an ki n g 03 2022

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