DIe WeLT sTeHT KOPF Quellen buhse W 2014 Management by Internet Neue Führungsmodelle für unternehmen in Zeiten der digitalen Transformation Kulmbach Disselkamp M Heinemann s 2017 Digital Transformation Management Den digitalen Wandel erfolgreich umsetzen stuttgart graf N gramß D edelkraut F 2017 Agiles Lernen Neue Rollen Kompetenzen und Methoden im unternehmenskontext braunschweig http www faz net aktuell finanzen finanzmarkt wirecard ueberholt deutsche bank was ist wirecard 15737246 html dieser Gedanke kann einem schon mal kommen wenn man aufmerksam das aktuelle Geschehen und die Nachrichten verfolgt dabei ist es fast egal ob es um Politik um Wirtschaft oder um andere Bereiche geht Und tatsächlich ist es so die Welt hat sich in den letzten Jahren sehr stark verändert Nun könnte man sagen dass es Veränderungen schon immer gab das trifft auch vollum fänglich zu aber in der heutigen Welt geschieht das alles radikaler rasanter rast und restloser in der Wirtschaft entwickeln sich immer neue Geschäfts modelle alte bekannte Geschäftsmodelle verschwinden anwender stehen neuen apps und lösungen gegenüber alles führt zu neuen sozialen politi schen und wirtschaftlichen Konsequenzen Willkommen in der VUCa Welt VUCa steht dabei in Zeiten des digitalen Wandels in der Managementliteratur als Akronym d h als Name oder Zusammen fassung für die Attribute volatility Volatilität uncertainity Ungwissheit complexity Komplexität und ambiguity Mehrdeutigkeit Ambivalenz Seinen Ursprung hat das Modell in der US Armee zur Erklärung von Situationen der Unsicher heit Eine Welt die durch Volatilität gekennzeichnet ist bedeutet dass sie sprunghaft und flüchtig ist Ständige Veränderungen und sprunghafte technische Entwicklungen werden zum Normal zustand Das Verhalten von Kunden Lieferanten und Wettbewerbern kann sich kurzfristig ändern und eine Vorhersage gestaltet sich zunehmend als schwierig Dabei zeichnen sich oftmals undurchsichtige Situationen und Ungewissheit ab Eine besondere Komplexität schlägt uns entgegen insbesondere durch die technologischen Fortschritte der Digitalisierung Die politi schen ökologischen rechtlichen und sozialen Rahmenbedingungen verändern sich ständig und immer schneller Ein fache Entscheidungen gibt es kaum noch oftmals sind Entscheidungsfindungen geprägt durch eine Vielzahl von Handlungsmöglichkeiten und Parametern die miteinbezogen werden müssen Dies führt zu Mehrdeutigkeit und Ambivalenz So ist unsere Welt heute und das betrifft uns ausnahmslos alle Als Arbeitnehmer oder als Führungskräfte im Unternehmen oder einfach als Mitglied der Gesellschaft Für uns heißt das wir müssen uns dieser Welt anpassen Und Wir sollten uns diesen Herausforderungen stellen Aber Dazu müssen wir diese Herausforderungen kennen sie begreifen systematisieren und im besten Falle antizipieren Wir sollten versuchen mit der Unsicherheit proaktiv umzugehen Das ist zweifelsohne der bessere Weg Ein Vorschlag ist das VoPa Modell welches insbesondere im digitalen Zeitalter für die Form der kollaborativen Zusammenarbeit von beteiligten Gruppen vier Elemente vorschlägt Vernetzung Offenheit Partizipation und Agilität Dies sind zentrale Anforderungen an Führungskräfte und Mitarbeiter im Unternehmen und führt heute zu einem agilen Management Das bedeutet kurze Entscheidungswege transparente Kommunikation Experimentierfreudigkeit iteratives kundennahes und kundenzentriertes Arbeiten Insbesondere für etablierte Unternehmen stellen sich enorme Herausforderungen an das Management des Geschäftsmodells oft mals werden neue technologische Entwicklungen einfach verschlafen oder bewusst ignoriert Wer sägt schon gerne den Ast ab auf dem er sitzt lautet ein bekanntes und treffendes Sprichwort So gibt es eine Reihe von Beispielen bei denen junge agile Unternehmen bekanntere viel größere Unternehmen überholt haben So hatte kürzlich der online Bezahldienst Anbieter wirecard einen höheren Börsen Wert als die gute alte Deutsche Bank Hier muss also bei der Deutschen Bank einiges verpasst worden sein Die Reihe von Beispielen ließe sich beliebig fortführen Verzagen wir nicht stellen wir uns dieser sich verändernden Welt und versuchen wir die vielfältigen Chancen zu nutzen und die Potenziale zu heben die uns diese spannende Welt bietet Das ist die eigentliche Kernaussage dieser Methode Willkommen in der VUCa Welt Lucas Schubert SEPTEMBER 18 arBeiT VUCA WELT 71

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