Einblicke 2014 Seite 27

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U m w e l t w i r t s c h a f t Soz i a l e S 2 7 sollen dabei unterstützen die Work life balance zu verbessern deshalb bietet das unternehmen flexible arbeitszeitmodelle in form verschiedenster teilzeit und gleitzeitmodelle an auch im gewerblichen bereich Arbeitssicherheit und Ergonomie arbeitssicherheit nimmt bei Martin braun einen hohen stellen wert ein die Martin braun kg überprüft die Maßnahmen des arbeitsschutzes ständig und entwickelt sie weiter um für die Mitarbeiter sichere und ergonomisch optimierte arbeitsplätze sicherzustellen unfallstatistiken belegen dass die unfälle kontiniuierlich zurückgegangen sind auch tragen jährliche schulungen zur arbeitssicherheit zu diesen positiven entwick lungen bei Engagement seit 2011 ist die Martin braun kg offizi eller förderer des Zentralverbandes des bäckerhandwerks der Zentralverband ist eine informations und aktions gemeinschaft des deutschen bäcker handwerks der Verband engagiert sich stark für die Nach wuchsförderung zum beispiel mit der aktion back dir deine Zukunft Martin braun setzt sich zum beispiel für kinderdörfer in gua temala ein bietet hilfe für flutopfer und unterstützt kin derfonds Martin braun verzichtet auf kundengeschenke zu Weihnachten und spendet stattdessen regelmäßig für soziale Zwecke seit 2010 gehen die spenden an den deutschen kin derschutzbund der sich für die bekämpfung von kinderarmut und für kinderrechte einsetzt Beruf und Familie lassen sich bei Martin Braun dank flexibler Arbeitszeitmodelle gut verbinden