Interviewbuch 2012 deutsch Seite 50

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Inhalt

Randy Mott   General Motors 51 automotiveIT 2012 rene Talente die bereits stark nachgefragt sind sondern werden auch auf universitäre Systeme zurückgreifen Wir glauben wir können IT Personal anziehen das Arbeits plätze sucht die tatsächlich Spaß machen Wir sind in einer Industrie tätig die Dinge tut die Spaß machen Wir bauen Autos und denken unsere Industrie ist sehr reiz voll Ein globales Geschäft zu haben birgt ebenfalls eine hohe Anziehungskraft Un ser Einsatz und unser Geschäftsmodell bie ten Karrierechancen und andere Gelegen heiten Aber es wird etwas Zeit brauchen An welchen Standorten werden die neuen IT Kräfte von General Motors arbeiten Wir möchten unsere Innovationszentren dort aufbauen wo die Technologie heute angesiedelt ist und denken wir können ein kollaborativeres Modell vorantreiben indem wir unsere Präsenz in einer Anzahl von US Standorten vergrößern Aber wir sind ein globales Unternehmen und werden uns auch auf der ganzen Welt vergrößern Finden Sie also heraus wo wir Marktan teile haben und Sie können vorhersehen wo es zusätzliches Wachstum hinsichtlich der Businessanforderungen und des IT Umfangs geben wird Es wird eine Balance entstehen aber einen großen Teil der Ent wicklung werden wir aus einigen Innovati onszentren in einem der größeren Techno logiemärkte der Welt beziehen Wäre es nicht praktischer die geplante IT Transformation mit existierenden IT Service Providern zu implementieren Hierbei müsste nicht eine komplett neue Organisation geschaffen werden Wir arbeiten auf das Ziel hin dass 80 Pro zent unserer Mitarbeiter in der Entwick lung tätig sind Entwickler müssen in drei Dingen gut sein Technologie Geschäfts sinn und Führung In der Automobilindus trie ticken die Uhren ein wenig anders als anderswo und die Mitarbeiter benötigen ein gutes Verständnis eben dieser Eigen heiten der Branche um in der Lage zu sein Technologie anzuwenden Führung ist wichtig um innerhalb der Teams und mit Geschäftspartnern zu arbeiten Wir möchten dass Mitarbeiter ein langfristiges Verständnis für das Business und die Ge schäftsbedürfnisse entwickeln Ich würde es begrüßen wenn sie nicht nur Wissen für ein sechsmonatiges Projekt aufwiesen sondern für mehrere Jahre Man lernt je des Jahr neue Dinge und ich würde mich freuen wenn dieses Wissen Teil des Port folios der Kapazitäten wäre die wir dem Business anbieten können Unsere IT Leute werden in hohem Maße mit dem Business interagieren Haben Sie durch die Ankündigung Ih rer Pläne die Beziehung zu Ihren großen IT Service Providern wie IBM HP und anderen aufs Spiel gesetzt GM Boss Akerson will eine IT die eine andere Rolle spielt als in der Vergangenheit